金秋助学，助力成长。为了让职工切实感受到企业的关怀与温暖，在这个九月开学季，公司举行2019年“金秋助学”活动。

该活动自8月份开展以来，得到了公司领导的大力支持，全体员工的热切关注，公司工会工作人员在全体干部职工中进行了广泛宣传、充分发动，对困难家庭子女情况进行了细致摸排，登记了4位即将在2019年进入大学的职工子女作为此次活动的助学对象。

活动现场，公司副总经理、工会主席马晓华代表公司将2000元助学金送到了每位助学对象手中，并对今年参加高考“金榜题名”的职工子女们送上美好的祝福，希望他们在大学校园学有所获、早日成才，同时欢迎优秀毕业生学成后加入到建设公司的队伍中来。受助对象在现场表示：感谢公司对他们的关心和帮助，在以后的工作中一定更加努力，认真专研业务，为公司发展奉献自己的一份光和热。同时，会教育好孩子常怀一颗感恩的心，自强不息、学好本领，以更加优异的成绩回报社会。

此次活动的顺利开展，是重机公司“金秋助学”活动迈出的坚实一步，公司始终坚持“家”文化理念的营造，号召员工以企为家，构建和谐企业氛围。今后重机公司将持续加大对一些因病及各种原因致贫导致孩子不能完成学业的职工子女的帮扶力度，达到“绝不能让一个职工孩子失学”的目标。

开展“金秋助学”活动体现了重机公司关心职工、关爱职工，以人为本的企业文化理念，有力增强了企业职工的归属感、认同感，极大提升了企业凝聚力、向心力。通过此类活动的开展，引导广大职工爱岗爱企、敬业奉献，自觉投身到企业发展中去，助力企业改革发展、转型升级各项任务目标的实现。